2017/04/01

離職の相談をされたときの対応

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離職の相談

他部署のメンバーから離職の相談をされ、「自分の上司や同僚にあなたから話して欲しい」と言われたらどうしますか?

悪い対応

自分の立場で話をすることが良くない対応です。

面倒なことになるので、あまり対応したくない。また、自分には直接的には関係がないので、相手にしないという対応です。

結果、責任感の無さにより評判も下がり、自分のビジネスパーソンとしての成長にもつながりません。

良い対応

なぜ、「なぜ、会社をやめたいと思ったのか」と真意を聴くのがまず必要です。

もしかすると離職の意向は衝動的な思いから出てきたものかもしれません。
相手が本当は何を望んでいるのかに意識を向けて会話をすることで、職場での人間関係が良好なものになっていきますし、適切なアドバイスができるようになります。

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